老師，我想知道我們公司的銷售人員工資跟銷售額掛鉤的，提前計提不了工資，只能在下一個月直接發放，那發放的時候怎么做賬務處理，如果計入費用，那不是當月的工資，是屬于上月的人工成本的，這種情況應該怎么辦，還有圖片上的運營部人員工資和客服人員工資應該計入哪個費用的會計科目。
同學，你好 銷售人員工資按權責發生制處理，應先在本月進行暫估，下月調整，運營部和客服人員如果是營銷性質的，薪酬可以計入銷售費用，如果是保證日常管理運作的可以計入管理費用
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老師，我想知道我們公司的銷售人員工資跟銷售額掛鉤的，提前計提不了工資，只能在下一個月直接發放，那發放的時候怎么做賬務處理，如果計入費用，那不是當月的工資，是屬于上月的人工成本的，這種情況應該怎么辦，還有圖片上的運營部人員工資和客服人員工資應該計入哪個費用的會計科目。
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老師，我有個問題，就是公司員工是當月工資當月支付，次月申報個稅得。但是現在又一個情況就是另外又一個員工是當月工資次月申報的，那么我應該什么時候計提他的工資，和申報他的工資呢？因為有一筆費用是12月發他11月的工資，我當時沒有申報他的供水和做賬，我不知道應該怎么處理比較好
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老師我公司有個員工，每月都計提1650的工資，共計提了14850。計提一直沒發，現在不發給他了。私下處理。那我賬上計提這個該如何平賬呢。當時計提是：借:生產成本—直接人工 貸：應付職工薪酬
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老師，請問如果12月和今年1月有2個員工工資沒發，一直掛在賬上，今天問了下人事，說是那兩個人沒有按照正常程序辦理離職手續，所以后面也不會給他們發了。像這種情況，該怎么平賬？當時是在發工資的那筆里面計入的貸：其他應付款XX員工。而且他們兩個人的工資，都分別在12月份和1月份計提了的。
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老師，請問如果12月和今年1月有2個員工工資沒發，一直掛在賬上，今天問了下人事，說是那兩個人沒有按照正常程序辦理離職手續，所以后面也不會給他們發了。像這種情況，該怎么平賬？當時是在發工資的那筆里面計入的貸：其他應付款XX員工。而且他們兩個人的工資，都分別在12月份和1月份計提了的。
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粵公網安備 44030002003870號
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好的，明白，謝謝老師
不客氣，希望能夠幫到你