老師您好！我公司施工企業(yè)，工地臨時用工12個人的工資按項目結(jié)束后一次發(fā)放的。4月。5月，6月。三個月的工資都在6月份一次性發(fā)放。4月，5月份的工資當月沒有計提。都是在6月份統(tǒng)一計提，發(fā)放的，工資三個月分類分開做的。個人所得稅也是申報在6月份了，用工日期從3月1日開始到6月30日結(jié)束。那我計算殘保金人數(shù)的時候，這個人數(shù)是應(yīng)該怎么計算呢？

請問建安企業(yè)給員工申報個人所得稅，是發(fā)完工資后下月再申報還是就算沒發(fā)下個月要申報上月個人所得稅？建安企業(yè)存在工資發(fā)放滯后的情況，比如五月發(fā)放的是3月份的工資，6月份直接申報3月份發(fā)放的工資？還是說4月申報3月未發(fā)放的工資，5月申報4月份未未發(fā)放工資，以此類推？跨年發(fā)放工資呢？

請問老師，我們給一個員工發(fā)放工資，比如6月份一次性發(fā)放了前面3、4、5月的工資，每月2000元，申報個稅的時候應(yīng)該分開計算到3、4、5月每月2000元還是直接全部在6月合計6000元申報呢？

老師，您 好，想請教您一下，比如公司每個月是在15號前發(fā)工資，4月15號發(fā)放的是3月份的工資，那我在4月15號前申報的是3月份的個稅吧，又有同事說我這樣申報不對，說3月份的工資，應(yīng)該在5月15號申報

實際發(fā)放工資假如是10月，一次性發(fā)放4個月的工資，兩萬元。員工上班是從6月開始，如果申報工資的話是從6月開始申報嗎，但是6月實際上不知道具體有多少工資，只有實際發(fā)放的時候再算工資，這種應(yīng)該怎么申報呢？還是可以先零申報，在10月份的時候一次性申報2萬元工資呢？