同學(xué),試用期提前三天通知單位可以解除合同,沒有合同直接和對方溝通。你想好了要及時解決,乘之前的同事還在,讓他與新人交接。
老師您好!我現(xiàn)在的崗位是出納,兼一些供應(yīng)商和經(jīng)銷商對接往來賬務(wù)工作,會計要離職了,老板想讓我接替她的工作,但又沒有再招一個人的意思,最多可以在內(nèi)部發(fā)展一個人來做收付款。如果我不接的話他可能會找事務(wù)所來代理,我想把握這個機會,但沒人接替我的工作全部我來做的話一個是事情太多太雜,關(guān)鍵是不合規(guī)定有風(fēng)險。老師你說我該怎么辦啊?
老師 面試了一家房地產(chǎn)出納 但是我沒做過 現(xiàn)在我交接了一個月 我還是想放棄這份工作 但是怕老板不同意 之前的同事已經(jīng)交接了挺多了 對于公司來說 他們再招聘一個有經(jīng)驗的人 應(yīng)該會更好吧 會不會指責(zé)我呢 但是他們招聘的時候沒跟我說清楚
老師 剛在一小房地產(chǎn)公司出納崗位入職 現(xiàn)在做了1個月 不想做了 之前的同事是文員后面做的出納 也不太懂怎么交接 我也不懂 這個出納是制單這樣的 還有一個老板是審核支付款項的 這邊交接單上要寫網(wǎng)銀和網(wǎng)銀的余額嗎 同事說不用寫余額 我之后還要交接給別人要怎么交接呢 我不想做這份工作 現(xiàn)在還沒跟老板說 要交接兩次 這種情況怎么交接會比較好 我沒有出納經(jīng)驗 現(xiàn)在這份工作真的做不了 壓力很大 但是沒想好怎么交接 也不敢這么快跟老板說辭職 跟老板說辭職的原因還沒想好 這邊交接也不太懂 真的太后悔找這個工作
想問老師一個問題,我現(xiàn)在應(yīng)聘了一個建筑公司,之前的會計啥都沒交接,就口頭隨便的交接了一下,還有很多的內(nèi)帳,都沒交接,比如專票的抵扣稅金退還,我看賬上他票不夠,退不了進項,我如果退他2000多的稅金,他就要再重新弄2000多的普票來沖工程款,我不知道她之前怎么做的,我只能說是接在她后面做,她之前的東西我不能動,然后我就讓之前的會計自己去處理這個問題,他說他已經(jīng)離職了,就推給我,態(tài)度還惡劣的不得了,請問我做錯了嗎?如果之前的會計愿意告訴我這個帳怎么回事,我很樂意幫這個忙,可惜不是
老師,我目前在一家大企業(yè)做結(jié)算會計,加上社保工資3千,不包吃包住,我要是在公司待久了,我應(yīng)該就是從結(jié)算到成本,最后進稅務(wù),可能是我畢業(yè)這一年多跳槽頻繁吧,一方面,確實會計工資不高,還有我老公是做施工的,就想著要不轉(zhuǎn)行做資料員,聽說工資比較高,以后可以承包資料,一個月拿一萬的工資,想想可以跟老公不在分居,工資又高確實很心動,但是我在這里上班,帶我的師傅很認(rèn)真的教我,我也上手了,培養(yǎng)我是為了孕期可以接替她,我的室友同事也曾說,這個崗位走了好幾個,試用期3個月,你才一個月,到時候領(lǐng)導(dǎo)覺得你行,就會跟你說試用期過了,我內(nèi)心從長遠(yuǎn)來看,我應(yīng)該轉(zhuǎn)行,但是我也害怕,我還沒有學(xué)到一個月一萬的程度,我老公失業(yè)了,因為工地不是經(jīng)常就有,然后我又去應(yīng)聘會計,還是沒經(jīng)驗,還是三千的工資。
江算清繳主營業(yè)務(wù)收入小于增值稅收入。增值稅收入是對的,這個怎么處理?
老師,境內(nèi)營業(yè)機構(gòu)的虧損可以用境外營業(yè)機構(gòu)的盈利彌補,這個知識點在課本的哪個地方?我找不到
2024年的項目,現(xiàn)在才發(fā)工資,工資表上的日期寫的2024年6月,申報個稅是2025年5月,這樣可以嗎?
老師您好,計提所得稅是看年度累計利潤總額計提還是看月度盈虧計提所得稅
出票日期中,“零壹月”可以變造成“零壹拾月”,相應(yīng)的日中“零壹日”“零貳日”“零叁日”都可以后面加 拾 變造。是不是?
老師,我們是供應(yīng)鏈企業(yè),專門給大學(xué)食堂配送蔬菜和肉。我想問一下,項目上4月份有一天去學(xué)校詢價,用的是某個員工的車子,領(lǐng)導(dǎo)說是給那個員工100元,相當(dāng)于是那一天的加油補貼吧。我們是5月份發(fā)4月份工資,這個100元我可不可以做在4月工資表里,給這個員工以加油補貼的形式發(fā)給他?不過這個加油補貼,只是那一天的,不是每個月固定的補貼。這種情況不經(jīng)常發(fā)生,是偶爾發(fā)生的,偶爾會用到員工的車子
老師,我們是供應(yīng)鏈企業(yè),專門給大學(xué)食堂配送蔬菜和肉。我想問一下,項目上4月份有一天去學(xué)校詢價,用的是某個員工的車子,領(lǐng)導(dǎo)說是給那個員工100元,相當(dāng)于是那一天的加油補貼吧。我們是5月份發(fā)4月份工資,這個100元我可不可以做在4月工資表里,給這個員工以加油補貼的形式發(fā)給他?不過這個加油補貼,只是那一天的,不是每個月固定的補貼。這種情況不經(jīng)常發(fā)生,是偶爾發(fā)生的,偶爾會用到員工的車子
老師?請問4月份員工個稅已申報,現(xiàn)在發(fā)現(xiàn)有個別錯誤,個稅申報還能更正嗎?
請問老師民間非盈利組織需要調(diào)賬,可是沒有以前年度損益調(diào)整這個科目那我要怎么做用什么科目呢
為啥調(diào)整以前年度的收入計入收入科目,而不是計入以前年度損益科目?
她已經(jīng)交接完了 就差寫份交接表 應(yīng)該不想再回公司了
你提前和用人單位溝通,這是你的合法權(quán)益,同學(xué)
還是等這個同事交接完了再跟老板說呢 因為現(xiàn)在這個同事不愿意留下來我也走不了 只能他們重新找人
也可以,你這樣是負(fù)責(zé)任的態(tài)度,建議這段時間交接到位,便于你教接手的新人