老師我們是物流企業，然后司機基本工資是5000，簽的合同工資也是5000，然后給他們繳納社保也是按照最低檔繳納的！但是司機有提成什么的一月開的工資有10000左右，你說我個稅怎么給他申報呀！如果按10000申報的話，社保那里會有風險嗎
您好，這個是沒事的，按照10000的話是可以的了
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老師，你好 我們是在南京一個公司，目前我們公司員工工資都在1萬左右，但是2020年下半年才新成立的，我們申報的社?；鶖凳亲畹蜆藴?368，也都是對公發工資的，如果按照員工工資標準交社保，企業承擔的實在太多了，資金周轉不過來，現在就是一種工資高，社保低的狀態，目前稅務局在這方面查的嚴嗎？有什么辦法可以減少社保這一塊支出嗎
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老師，請問一下老板想給員工交社保，問我以公司名義交好，還是給錢員工 讓他們交靈活就業的社保比較好。但是我在想 ，如果按照公司交 那平常工作申報4800 那是不是每個月社保都有按照工資去做繳費基數繳納社保??？比如幾乎每個月申報個稅都是4500-5000之間，那是不是需要安裝最低4500做繳費基數去交啊。
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老師我們是物流企業，然后司機基本工資是5000，簽的合同工資也是5000，然后給他們繳納社保也是按照最低檔繳納的！但是司機有提成什么的一月開的工資有10000左右，你說我個稅怎么給他申報呀！如果按10000申報的話，社保那里會有風險嗎
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老師：我們公司來了一個新員工，來公司的條件之一是要求給補三個月的保險。我們給他補了1-3月份的保險，是按照每月工資10000元的基數補得，那么我申報他個稅的時候，他前二個月的工資我按照社保個人負擔的那部分申報工資。然后簽一份勞動合同，把每個月的工資數寫清楚，是這樣操作嗎？
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老師，我們是小規模納稅人，在職人員有十幾個，有部分人員工資是超出5000元的，老板不想給他們繳納社保，每個月的個稅也未按實申報，請問時間長了會有什么風險？我該怎么解決？當地的社?；鶖翟谀膬翰樽顪蚀_？
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那老師我社保那里是給他們按照最低檔繳納的
那沒事，我們公司也是，社保和工資不是一個基數沒事的
老師每年社保查賬會有風險嗎
然后我們合同是簽的5000，申報不按照那個也沒問題嗎
您好，這個是沒事的，沒關系的
老師社保查賬那里我是不是需要變動下！
你說是以后查賬還是啥
社保查賬的時候老師
對，那個時候稍微改一下吧
老師系統查出來會有風險嗎
這個是不會的，沒關系的哈
好的老師
嗯嗯理解了就好的