你好,請問你想問的問題具體是?(是需要做這個業務的分錄嗎??)
甲上市公司為增值稅一般納稅人,適用的增值稅稅率為13%。20x5年3月發生與職工薪酬有關的交易或事項如下:(1)為公司總部下屬25位部門經理每人配備汽車一輛免費使用,假定每輛汽車每月計提折舊0.08萬元。(2)將50臺自產的V型廚房清潔器作為福利分配給本公司行政管理人員。該廚房清潔器每臺生產成本為1.2萬元,市場售價為1.5萬元(不含增值稅)。(3)月末,分配職工工資150萬元,其中直接生產產品人員工資105萬元,車間管理人員工資15萬元,企業行政管理人員工資20萬元,專設銷售機構人員工資10萬元。(4)按規定計算代扣代交職工個人所得稅0.8萬元。金額萬元。1)為公司總部下屬25位部門經理每人配備汽車一輛免費使用,每輛汽車每月計提折舊0.08萬元。編制2筆分錄。
二,業務題1.魯平公司為增值稅一般納稅人,適用的增值稅稅率為13%。2019年12月發生與職工薪酬有關的經濟業務如下:(1)對行政管理部門使用的設備進行日常維修,應付企業內部維修人員工資1.2萬元。(2)為公司總部下屬2位部門門經理每人配備汽車一輛免費使用,假定每輛汽車每月折舊0.05萬元。(3)將40臺自產廚房清潔器作為福利發放給本公司行政管理人員。該廚房清沾器每臺生產成本為1.2萬元,市場售價為1.5萬元(不含增值稅)。(4)月末分配職工工資150萬元,其中直接生產產品人員工資105萬元,車間管理人員工資15萬元,企業行政管理人員工資20萬元,專設銷售機構人員工資10萬元。(5)以銀行存款繳納職工醫療保險費5萬元。(6)以現金支付職工李某生活困難補助0.2萬元。要求:編制上述交易或事項的會計分錄。(單位用萬元表示)
甲.上市公司為增值稅一般納稅人,適用的增值稅稅率為13%。20x5年3月發生與職工薪酬有關的交易或事項如下:(1)為公司總部下屬25位部門經理每人配備汽車-輛免費使用,假定每輛汽車每月計提折舊0.08萬元。(2)將50臺自產的V型廚房清潔器作為福利分配給本公司行政管理人員。該廚房清潔器每臺生產成本為1.2萬元,市場售價為1.5萬元(不含增值稅)。(3)月末,分配職工工資150萬元,其中直接生產產品人員工資105萬元,車間管理人員工資15萬元,企業行政管理人員工資20萬元,專設銷售機構人員工資10萬元。(4)按規定計算代扣代交職工個人所得稅0.8萬元。金額萬元。(1)為公司總部下屬25位部門經理每人配汽車一輛免費使用,每輛汽車每月計提折舊0.08萬元,編制2筆分錄:(2)將50臺自產的V型廚房清潔器作為福利分配給本公司行政管理人員,編制3筆分錄:(3)月末,分配職工工資150萬元:(4)按規定計劃代扣交職工個人所得稅0.8萬元:
甲上市公司為增值稅一般納稅人,適用的增值稅稅率為13%。2019年8月發生與職工薪酬有關的交易或事項如下:(1)對行政管理部門使用的設備進行日常維修,應付企業內部維修人員工資1.2萬元。(2)對一條外購的生產線進行改良,應付企業內部改良工程人員工資3萬元(滿足資本化條件)。(3)為公司總部下屬25位部門經理每人配備汽車一輛免費使用,假定每輛汽車每月折舊0.08萬元。(4)將5臺自產的V型廚房清潔器作為福利分配給本公司行政管理人員。該廚房清潔器每臺生產成本為12萬元,市場售價為15萬元(不含增值稅)。(5)月末,分配職工工資150萬元,其中直接生產產品人員工資105萬元,車間管理人員工資15萬元,企業行政管理工資20萬元,專設銷售機構人員工資10萬元。(6)以銀行存款繳納職工醫療保險費5萬元。(7)按規定計算代扣代繳職工個人所得稅0.8萬元。(8)以現金支付職工李某生活困難補助0.1萬元。(9)從應付張經理的工資中,扣回上月代墊的應由其本暫無消息人負擔的醫療費0.8萬元。要求:根據上述資料做出相應賬務處理,不考慮其他因素。(答案中的金額單位用萬元表示)
甲上市公司為增值稅一般納稅人,適用的增值稅稅率為13%。2019年8月發生與職工薪酬有關的交易或事項如下:(1)對行政管理部門使用的設備進行日常維修,應付企業內部維修人員工資1.2萬元。(2)對一條外購的生產線進行改良,應付企業內部改良工程人員工資3萬元(滿足資本化條件)。(3)為公司總部下屬25位部門經理每人配備汽車一輛免費使用,假定每輛汽車每月折舊0.08萬元。(4)將5臺自產的V型廚房清潔器作為福利分配給本公司行政管理人員。該廚房清潔器每臺生產成本為12萬元,市場售價為15萬元(不含增值稅)。(5)月末,分配職工工資150萬元,其中直接生產產品人員工資105萬元,車間管理人員工資15萬元,企業行政管理工資20萬元,專設銷售機構人員工資10萬元。(6)以銀行存款繳納職工醫療保險費5萬元。(7)按規定計算代扣代繳職工個人所得稅0.8萬元。(8)以現金支付職工李某生活困難補助0.1萬元。(9)從應付張經理的工資中,扣回上月代墊的應由其本暫無消息人負擔的醫療費0.8萬元。要求:根據上述資料做出相應賬務處理,不考慮其他因素。想問問這些的會計分錄
老師,我們是供應鏈企業,專門給大學食堂配送蔬菜和肉。我想問一下,項目上4月份有一天去學校詢價,用的是某個員工的車子,領導說是給那個員工100元,相當于是那一天的加油補貼吧。我們是5月份發4月份工資,這個100元我可不可以做在4月工資表里,給這個員工以加油補貼的形式發給他?不過這個加油補貼,只是那一天的,不是每個月固定的補貼。這種情況不經常發生,是偶爾發生的,偶爾會用到員工的車子
老師,我們是供應鏈企業,專門給大學食堂配送蔬菜和肉。我想問一下,項目上4月份有一天去學校詢價,用的是某個員工的車子,領導說是給那個員工100元,相當于是那一天的加油補貼吧。我們是5月份發4月份工資,這個100元我可不可以做在4月工資表里,給這個員工以加油補貼的形式發給他?不過這個加油補貼,只是那一天的,不是每個月固定的補貼。這種情況不經常發生,是偶爾發生的,偶爾會用到員工的車子
老師?請問4月份員工個稅已申報,現在發現有個別錯誤,個稅申報還能更正嗎?
請問老師民間非盈利組織需要調賬,可是沒有以前年度損益調整這個科目那我要怎么做用什么科目呢
為啥調整以前年度的收入計入收入科目,而不是計入以前年度損益科目?
@董孝彬老師你好,有中級問題請教
老師您好,請問做新電池銷售,如果實施以舊換新的方式,或者以租賃電池的方式可以合理的避開開票嗎?謝謝
老師,監管會計是干啥的呀?
老師,我們是運輸公司一般納稅人,公司沒有車輛,找個人司機代運,我們給他們加油,發工資。 現在加油費占收入的73%,稅局要求我們寫情況說明,請問這個要怎么寫好!
抖音來客明細在哪里查看。
(5)月末,分配職工工資150萬元,其中直接生產產品人員工資105萬元,車間管理人員工資15萬元,企業行政管理工資20萬元,專設銷售機構人員工資10萬元。(6)以銀行存款繳納職工醫療保險費5萬元。(7)按規定計算代扣代繳職工個人所得稅0.8萬元。(8)以現金支付職工李某生活困難補助0.1萬元。(9)從應付張經理的工資中,扣回上月代墊的應由其本暫無消息人負擔的醫療費0.8萬元。要求:根據上述資料做出相應賬務處理,不考慮其他因素。想問問這些的會計分錄
兩個是一起的,字數多發不出來,分開了
你好,這個是你初始提問 :(1)對行政管理部門使用的設備進行日常維修,應付企業內部維修人員工資1.2萬元。 借:管理費用,貸:應付職工薪酬 (2)對一條外購的生產線進行改良,應付企業內部改良工程人員工資3萬元(滿足資本化條件)。 借:在建工程,貸:應付職工薪酬 (3)為公司總部下屬25位部門經理每人配備汽車一輛免費使用,假定每輛汽車每月折舊0.08萬元。 借:管理費用? ?, ??????貸:應付職工薪酬—福利費 借:應付職工薪酬—福利費 , ????貸:累計折舊? (4)將5臺自產的V型廚房清潔器作為福利分配給本公司行政管理人員。該廚房清潔器每臺生產成本為12萬元,市場售價為15萬元(不含增值稅)。 借:應付職工薪酬—非貨幣性福利 貸:主營業務收入 應交稅費—應交增值稅(銷項稅額) 借:主營業務成本 貸:庫存商品 借:管理費用 貸:應付職工薪酬—非貨幣性福利? 后面追加的問題,麻煩重新提問,謝謝配合