你好,社保是先繳納,然后從個人工資扣除? 還是先從工資扣除,然后再繳納?
收工資社保經費時:借 銀行存款 100萬;;貸 其他應付款-上級 100萬 支付時:借 應付職工薪酬-工資 60萬; 應付職工薪酬-公積金 15萬; 應付職工薪酬-社保 20萬;應付職工薪酬-個稅 500元;應付職工薪酬-崗位津貼 2000元 貸 銀行存款 952500元 計提時:借 管理費用 952500元;貸 應付職工薪酬952500 借 其他應付款 952500 貸 管理費用952500 老師 這樣記分錄可以嘛
老師 麻煩 幫忙看一下 收工資社保經費時:借 銀行存款 100萬;;貸 其他應付款-上級 100萬 支付時:借 應付職工薪酬-工資 60萬; 應付職工薪酬-公積金 15萬; 應付職工薪酬-社保 20萬;應付職工薪酬-個稅 500元;應付職工薪酬-崗位津貼 2000元 貸 銀行存款 952500元 計提時:借 管理費用 952500元;貸 應付職工薪酬952500 借 其他應付款 952500 貸 管理費用952500 老師 這樣記分錄可以嘛
請問老師,計提工資時,借管理費用,貸應付職工薪酬。支付工資時,借應付職工薪酬,貸其他應收款個人保險,銀行存款,這們記錄對嗎
請問下老師,社保這塊會計分錄能不能幫我看下對不對… 1、計提工資: 借:管理費用-工資 貸:應付職工薪酬-工資 2、計提社保: 借:管理費用-社保(公司) 其他應收款-社保(個人) 貸:應付職工薪酬-社保(公司) 其他應付款-社保(個人) 3、繳納社保: 借:應付職工薪酬-社保 其他應付款-社保(個人) 貸:銀行存款 4、發放工資: 借:應付職工薪酬-工資 貸:銀行存款 其他應收款-個人
請問老師,社保代扣代繳分錄:計提 借:管理費用-工資 管理費用-社保 貸:應付職工薪酬-工資 應付職工薪酬-社保 繳納時:借:應付職工薪酬-社保 其他應付款-社保 貸:銀行存款 發放工資時借:應付職工薪酬-工資 貸:銀行存款 其他應付款-社保
老師電子普通發票機票不可以做進項稅抵扣嗎
老師您好,請問物流公司掛靠收取管理費怎么賬務處理?\'還有經營期間產生的油費過路費等能算成本嗎?怎么賬務處理,車輛賣出的話怎么處理。
建筑服務做咨詢類和設計類怎么做暫估成本分錄?
個體戶日常開票不到兩萬,法人銷售不動產代開發票50萬,這個補稅是僅僅補不動產的稅還是這個個體戶也要補稅
請問老師很早之前的財務提取了備用金提取了10多萬,后面一直沒有沖掉這筆錢,然后財務沒有交接直接走了,然后現在就是一直了一筆現金有10多萬,但實際上并沒有這個現金要怎么辦?
哪位老師幫我做一下經濟法,謝謝啦
勞務合同可以按工資薪金申報個人所得稅嘛?
勞務合同與勞動合同有什么不同,怎么區分呀?
收匯時,匯率可按收匯當天的,也可按月初第一個工作日的,如后者的話,是出口那個月的還是收匯那個月的月初笫一個工作日呢?
中級題庫,什么時候更新25年內容
老師,社保是公司先代繳,記借管理費用社保,貸應付職工薪酬社保。借應付職工薪酬社保,其他應收款個人社保,貸銀行存款。
你好,社保是先繳納,然后從個人工資扣除,那就是這樣處理
老師,這樣的話,管理費用是不是算多了,把個人社保計算在管理費用里面了
你好,計提的時候,只是把單位的社保計入管理費用—社保核算。 個人的社保是在計提的工資里面體現,沒有算多啊?
老師,計提工資時記借管理費用,貸應付職工薪酬,支付工資時記借應付職工薪酬,袋其他應收款個人社保,銀行存款。結轉成本時計提的管理費用里不就包含了個人的社保了
你好,計提工資的金額,本來就包括了個人負擔的社保款項金額啊
老師,個人承擔的保險由個人負責了,為什么公司還要計算在成本里面呢
你好,個人承擔的保險雖然由個人負責了,但是也是在單位支付給員工的工資里面體現啊。
老師,那先繳納社保,計提的時候可以記借管理費用,貸其他應收款個人社保,應付職工薪酬嗎?
這樣記錄可以嗎
鄒老師,人呢
你好 先繳納社保,計提社保的時候,賬務處理是 借:管理費用等科目,貸:應付職工薪酬—社保 繳納是,借:應付職工薪酬—社保,其他應收款(個人負擔部分),貸:銀行存款?
鄒老師,先繳納社保按照你上面的流程操作,接下來,計提工資時是否可以記借管理費用工資,袋其他應收款個人社保,應付職工薪酬,支付工資時記借應付職工薪酬,貸銀行存款。這樣對不對?
你好,計提工資分錄是 借:管理費用等科目,貸:應付職工薪酬—工資。 發放工資的時候,從工資中扣除個人負擔部分 借:應付職工薪酬—工資,貸:銀行存款等科目,其他應收款(個人負擔部分)
鄒老師,那個人負擔社保的費用放在計提時體現,不對,對嗎
你好,計提工資分錄是 借:管理費用等科目,貸:應付職工薪酬—工資。 (這個分錄里面,體現了個人負擔的社保金額啊)